Le travail à distance existe depuis des décennies, mais il est devenu plus important avec la croissance de la technologie, en particulier les startups de garages travaillant avec des budgets serrés. Le travail à distance remonte à 1973, lorsque Jack Niles, un ingénieur de la NASA, a inventé le terme pour la première fois. « télétravail ».
La pandémie a certainement joué un rôle essentiel dans l’accélération du passage au travail à distance. Il s’agissait plus ou moins d’une mesure réactive visant à réduire la propagation du virus mortel. Cependant, dans l’ère post-pandémique, les employeurs ont dû réinventer les rôles traditionnels du travail de bureau et se sont habitués au travail à domicile (WFH).
Néanmoins, il est intéressant de savoir qu’une partie importante de la main-d’œuvre aime travailler à domicile ; certains préfèrent un modèle hybride tandis que d’autres préfèrent encore le travail traditionnel dans un bureau.
Alors, quel modèle de travail est le meilleur ? Pour répondre à cette question, approfondissons la comparaison approfondie entre le travail à domicile et le travail au bureau :
Pourquoi les gens continueraient-ils à travailler à domicile ?
Une enquête auprès de 2100 XNUMX personnes réalisée par FlexJobs a révélé que 58 % des personnes interrogées ont déclaré qu’elles aimeraient continuer à travailler à domicile après la pandémie. Vous vous demandez peut-être pourquoi ? Voici quelques-uns des facteurs qui rendent la FMH beaucoup plus attractive dans le monde :
Avantages du travail à domicile
- Plus de temps pour accomplir les tâches
Travailler au bureau signifie que vous perdrez une bonne partie de votre temps dans les déplacements, surtout si vous devez prendre les transports en commun. Une fois que vous commencez à travailler à domicile, vous réalisez que vous disposez de plus de temps pour travailler sur des missions et des tâches puisque vous ne faites pas la navette. Une étude réalisée par Upwork au plus fort de la pandémie a révélé que ceux qui le travail à distance a permis d'économiser en moyenne 49.6 minutes par jour sur le temps de trajet. Cela a également un impact positif sur votre portefeuille et votre budget puisque vous économiserez sur les coûts de carburant et d’entretien.
Source: Upwork
- Flexibilité accrue
La beauté de la FMH est que vous pouvez toujours travailler depuis votre canapé ou votre pouf posé sur le sol si vous n'avez pas envie de vous asseoir à votre bureau ! Parfois, vous pouvez également choisir de travailler aux petites heures de la nuit si vous n'avez pas envie de vous réveiller tôt le matin (bien sûr, si votre entreprise le permet). De plus, vous pouvez demander de l'aide à accès à un ordinateur à distance sans surveillance lorsque vous travaillez sur un projet d’équipe. Il vous permettra de participer au projet d'équipe sans avoir à vous rencontrer en personne et de travailler à l'avancement du projet.
- Moins de stress
Votre environnement de travail pourrait ajouter au stress du travail, vous faisant vous sentir épuisé et dépassé. Dans certains cas, votre patron peut également limiter la personnalisation de votre poste de travail, ce qui vous fait vous sentir détaché. En revanche, vous avez tendance à être moins stressé lorsque vous travaillez à domicile car vous êtes dans un espace familier et personnel que vous pouvez personnaliser. Cela vous met à l’aise, améliorant ainsi votre productivité.
- Plus de temps seul
Il n’y a pratiquement pas de temps seul lorsque vous êtes au bureau. Votre patron pourrait vous convoquer au bureau, ou vos collègues pourraient simplement intervenir et discuter comme vous aviez prévu de prendre une pause déjeuner. Cependant, travailler à domicile signifie que vous pouvez faire une petite sieste entre les intervalles ou regarder votre série télévisée préférée tout en vous relaxant pendant les pauses.
Inconvénients du travail à domicile
- Lutte pour la structure
Le travail à distance peut signifier que vous devez définir votre propre routine et votre propre horaire. Par conséquent, vous pourriez avoir du mal à travailler à domicile si vous êtes habitué à une routine stricte de déplacement et de bureau. Vous pourriez également avoir du mal à atteindre des niveaux de productivité si vous êtes constamment confronté à des distractions fréquentes de la part de votre famille.
À noter: Selon une étude réalisée par UConn, les employées sont particulièrement touchées par les interruptions non liées au travail lorsqu'elles travaillent à domicile par rapport à leurs collègues masculins.
- Défis technologiques
Selon votre employeur, vous n'aurez peut-être pas non plus accès à toutes les technologies qui faciliteraient votre travail par rapport à lorsque vous travaillez depuis un bureau. Votre connexion Internet à la maison peut rencontrer des problèmes fréquents, entraînant des retards dans vos tâches. Bien sûr, des problèmes surviennent également dans les configurations de bureau, mais les résoudre à la maison a tendance à être plus difficile.
- Interactions sociales limitées
Hormis les appels téléphoniques et les réseaux sociaux, il y a souvent peu d’interactions sociales lorsque vous travaillez à domicile. En fait, vous pourriez avoir du mal à gérer le travail à distance si vous êtes un papillon social et avez constamment besoin de connexion avec d’autres personnes. Vous devrez faire face à des problèmes tels que fatigue du zoom.
Pourquoi les gens sont-ils prêts à retourner au travail ?
Malheureusement, le travail à domicile n’est pas pour tout le monde. Certaines personnes préfèrent de loin s’échapper du confinement de leur domicile et travailler au bureau. Attention ; il y a certains avantages à travailler dans un bureau structuré :
Avantages de travailler au bureau
- Plus d’opportunités de croissance et d’apprentissage
Avant tout, le bureau est un excellent endroit pour trouver un mentor. Travailler au bureau vous aide également à apprendre à interagir avec des personnes d'horizons différents. Vous saurez automatiquement comment vous comporter en conséquence dans un cadre professionnel.
- Gestion du temps améliorée
Si vous préférez des horaires de travail gravés dans le marbre, la structure fixe du bureau vous procurera un sentiment de stabilité. Vous apprendrez également à mieux gérer votre temps en travaillant avec les autres personnes à proximité.
- Création de relations
Contrairement au travail à domicile, être au bureau vous permet d'interagir avec les autres et de faire des connaissances. Même si vous ne parvenez pas à vous connecter avec tout le monde, il y a probablement quelqu'un qui deviendra un ami proche en dehors du travail.
Inconvénients du travail au bureau
Le travail dans un bureau présente également des défis courants. Voici quelques-uns des défis liés au milieu de travail de bureau traditionnel :
- Navettage
L’inconvénient le plus évident du travail au bureau est le trajet domicile-travail. Encore une fois, vous économiserez probablement plus d’argent et de temps si vous avez la possibilité de travailler à domicile plutôt que de dépenser en carburant et en transport.
- Mode de vie sédentaire
Un autre inconvénient bien connu du travail au bureau est qu’il encourage un mode de vie sédentaire. Rester assis à votre bureau pendant de nombreuses heures ne convient pas à votre cou, à votre dos, à votre esprit et à votre humeur. Ainsi, vous pourriez rencontrer des problèmes de santé, tant physiques que mentaux.
Vous ne savez toujours pas quel est le meilleur choix ?
Même après avoir analysé les avantages et les inconvénients du travail à distance ou des déplacements domicile-travail, vous ne savez peut-être toujours pas où vous en êtes. Peut-être travaillez-vous au bureau depuis si longtemps que vous ne savez pas si le travail à distance fonctionnera pour vous. Vous pourriez également appréhender le retour au travail lorsque vous avez l’habitude de travailler à domicile. Voici quelques conseils pour vous aider à faire le meilleur choix :
1. Choisissez un endroit où vous vous sentez plus engagé
Certaines études ont montré que les employés se sentent plus engagés lorsque l'organisation les autorise à travailler hors site trois à quatre jours par semaine. Si vous avez envie de travailler dans un bureau, vous pouvez l'utiliser les jours ouvrables. Si vous préférez travailler à distance, vous pouvez trouver un arrangement selon lequel vous travaillez uniquement depuis un bureau lorsque cela est nécessaire.
2. Choisissez un endroit où vous avez un impact positif sur l'environnement
Si vous vous souciez de l’environnement, sachez que les véhicules que nous utilisons pour nous rendre au travail émettent de nombreux gaz à effet de serre dans l’atmosphère. L'achat de nourriture dans les cafétérias augmente également l'utilisation et l'élimination de gobelets, d'assiettes et de récipients en plastique. En d’autres termes, choisir de travailler à domicile réduit l’impact négatif de la pollution de l’air et de la combustion de combustibles fossiles. Vous pouvez également vous efforcer d’être plus respectueux de l’environnement si vous choisissez de travailler au bureau. Pensez au covoiturage, aux transports en commun ou à un véhicule électrique (VE).
3. Choisissez l'espace qui vous aide à vous sentir plus productif
N'oubliez pas que la productivité est la clé de tout lieu de travail. Alors, désignez un espace de travail spécifique exempt de bruit et de distraction si vous êtes plus efficace à la maison. Vous pouvez également créer une structure qui ressemble beaucoup aux heures de travail.
La plupart du temps, vous n’avez vraiment pas le choix.
Malheureusement, tout le monde n’a pas le choix entre le travail au bureau ou à distance. Par exemple, les travailleurs occasionnels de la chaîne de production n’ont pas le luxe de travailler à domicile. Les techniciens de laboratoire et les professionnels de la santé sont d’excellents exemples de professionnels qui doivent se présenter quotidiennement au travail. D’un autre côté, vous pourriez être obligé de travailler à domicile pour réduire la propagation du Covid-19, même si vous préférez travailler au bureau. Puisque vous ne pouvez pas faire grand-chose pour changer votre situation actuelle, il est préférable d’en tirer le meilleur parti.
Le débat continue !
Nous pouvons tous admettre que le modèle de travail traditionnel a connu un changement de paradigme, le travail à distance occupant une place centrale. Il y a un débat houleux sur ce à quoi pourrait ressembler l’avenir du travail. De nombreuses entreprises tentent encore de déterminer si elles doivent opter pour le télétravail, un modèle hybride ou le travail traditionnel dans un bureau. Nous avons même vu les employés d'Apple et d'AT&T pétitionnent pour élaborer des politiques de travail à domicile permanent.
Bref, le débat est toujours d'actualité, mais une chose est sûre, le milieu de travail tel que nous le connaissons ne cessera d'évoluer dans les années à venir !
